有害工种延迟退休吗,2021年有害工种退休年龄最新规定

从什么时候开始延迟退休?

1、法律分析：延迟退休2021年开始。在“十四五”时期内将会正式统一男女的退休年龄是六十岁，并且形成小步渐进阶梯式的延迟退休方案，最终会把六十五岁作为目标退休的年龄，与此同时还要把基本养老保险的最低缴费年限提高到二十年以上。

2、法律分析：延迟退休计划预计于2021年开始实施。在“十四五”规划期间（2021-2025年），将统一男女退休年龄为60岁，并逐步实施小步渐进的延迟退休方案，最终目标是将退休年龄提高到65岁。

3、【法律分析】新政策自2022年3月1日正式实施，但延迟退休时间最低不能少于一年，另外，延迟退休遵循自愿原则，不存在强制性。目前我国现行职工退休年龄男性60周岁、女干部55周岁、女工人50周岁。

延迟退休对特殊工种有影响吗

1、延迟退休对哪些人没有影响，延迟退休也是一个热点话题。 延迟退休的本质，就是增加收入，减少支出。从全世界范围来说，延迟退休是一个常态，延迟退休对哪些人没有影响。

2、焦点三：延迟退休会对就业产生“挤出效应”吗？“会不会出现一些领导干部不让位子、年轻人就业更难的问题？”“短期内、在改革转型期，不排除个别单位、企业可能会产生一些就业挤压，但是长期看，不会对就业市场产生显著影响。

3、法律分析：特殊工种延迟退休到目前来看还没有落定。未来会执行延迟退休，但具体什么时候执行并没有落定。法律依据：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 第一条 必须按照《暂行办法》的规定，严格掌握退休、退职的条件。

4、累计工龄满十年的，从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作；（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，累计工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的应当准予退休。